شهرداری میمند با هدف پیشگیری از بیماری‌ها و افزایش بهره‌وری و انگیزه کارکنان، معاینات ادواری سلامت را در روز چهارشنبه، ۱۴ آذر ۱۴۰۳، توسط کارشناسان واحد بهداشت حرفه‌ای برگزار کرد تا سلامت جسمی و روحی کارکنان خود را تأمین کند.

به گزارش روابط عمومی شبکه بهداشت و درمان شهرستان فیروزآباد، الهام قربانی، کارشناس بهداشت حرفه‌ای، با اشاره به اهمیت ارتقاء سلامت جسمی و روحی کارکنان برای تحقق اهداف سازمانی و ارائه خدمات مطلوب‌تر به شهروندان، گفت: شهرداری بخش میمند به‌عنوان یکی از دستگاه‌های خدمات‌رسان شهری، به‌منظور تأمین سلامت کارکنان خود، معاینات ادواری پرسنل را در تاریخ ۱۴ آذر ۱۴۰۳ انجام داد.
وی افزود: اجرای این طرح موجب افزایش بهره‌وری، انگیزه و نشاط کاری در کارکنان می‌شود و این امر ضرورت اجرای طرح پایش سلامت کارکنان را بیش از پیش آشکار می‌سازد. کارکنان شاغل در مجموعه مدیریت شهری در شرایط مختلفی به‌لحاظ موقعیت شغلی خدمت می‌کنند و برخی از این فعالیت‌ها در زمره مشاغل سخت و زیان‌آور طبقه‌بندی می‌شوند. به همین دلیل، شهرداری میمند با هدف غربالگری کارکنان خود، معاینات ادواری سلامت را به‌طور سالیانه با همکاری مراکز تخصصی در سطوح مختلف انجام می‌دهد.

مهندس قربانی در ادامه تصریح کرد: معاینات ادواری، به‌عنوان یک روش پیشگیری ثانویه با فواصل زمانی مشخص، امکان شناسایی علائم اولیه بیماری‌ها (شغلی و غیرشغلی) را فراهم می‌آورد. از این طریق، با صرف کم‌ترین هزینه می‌توان از بروز و یا کاهش پیشرفت بیماری‌ها پیشگیری کرده و در نتیجه سلامت کارکنان را تأمین نمود.
وی یادآور شد: این معاینات شامل آزمایش‌های اسپیرومتری (دم‌سنجی)، اودیومتری (شنوایی‌سنجی)، اپتومتری (بینایی‌سنجی)، آزمایش‌های خون و معاینات بالینی پزشکی طب کار است که تأثیر مستقیم بر سلامت کارکنان دارد.

در پایان، کارشناس بهداشت حرفه‌ای گفت: معاینات دوره‌ای، به‌صورت سالیانه و با هدف اطمینان از سلامتی کارکنان از سوی حوزه ایمنی، بهداشت و حفاظت کارکنان مدیریت سرمایه انسانی انجام می‌شود. نتایج آزمایش‌ها در پرونده سلامت کارکنان ثبت و پس از تکمیل معاینات بالینی، توصیه‌های لازم از سوی پزشک متخصص طب کار به کارکنان ارائه خواهد شد.